Райком профспілки працівників культури

Ворохта Галина Михайлівна 

 голова Рахівської  районної профспілкової організації працівників культури

Рахівська районна профспілкова організація працівників культури, до якої входять шість первинних профспілкових організацій є добровільною, неприбутковою громадською організацією, створеною з метою представництва та здійснення захисту трудових, соціально-економічних прав та інтересів членів профспілки. Діє на основі Статуту професійної спілки працівників культури, відповідно до Конституції України, Закону України «Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності», інших законодавчих і нормативно-правових актів України.

Райком профспілки працівників культури об’єднує три школи естетичного виховання: Рахівська дитяча музична школа, Великобичківська дитяча музична школа, Ясінянська дитяча школа мистецтв; профкоми закладів культури клубного типу; заклади Централізованої бібліотечної системи та Ясінянської  гірськолижної дитячої спортивної школи. Всього 297 спілчан. Свою діяльність здійснює відповідно до Положення про територіальну організацію Профспілки, затвердженого Центральним комітетом Профспілки. В установленому порядку: представляє і захищає інтереси членів Профспілки у відповідних органах державної влади й місцевого самоврядування; забезпечує координацію та єдність дій первинних організацій Профспілки, надає їм методичну та організаційну допомогу й підтримку, контролює виконання положень Статуту Профспілки, рішень вищих керівних органів; координує роботу профспілкових комітетів по укладанню колективних договорів згідно законодавства України; відповідно до чинного законодавства здійснює контроль за дотриманням трудового законодавства, нормативних актів стосовно оплати праці.

Між Райкомом профспілки працівників культури та відділом культури Рахівської РДА укладено колективний договір на 2016-2020 роки, що є запорукою створення належних умов праці, соціального захисту працюючих, покращенню рівня роботи закладів культури, зміцненню їх матеріально-технічної бази, своєчасної виплати заробітної плати у встановлений термін. Колективним договором передбачено за наявності коштів забезпечувати щорічне преміювання працівників культури, які відзначилися певними здобутками протягом року. Важливим зобов’язанням колективного договору є відрахування профспілковим комітетам 0,3% фонду оплати праці на культурно-масову і оздоровчу роботу згідно ст.44 Закону України «Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності».

Особлива увага приділяється питанню організації оздоровлення дітей  в оздоровчих таборах.

Позитивом у роботі профспілки, є залучення спілчан у просвітницьких заходах, фестивалях, конкурсах, ювілеях, професійних святах, коли звучать щирі слова привітань, пісні, тощо.

Стає традицією участь профспілки культури району в обласній спартакіаді працівників культури, яка започаткована управлінням культури ОДА, обласною профспілковою організацією працівників культури та обласною радою ФСТ «Україна».

Сьогодні основним завданням профспілкової організації є: захист професійних, соціально-економічних, трудових прав та інтересів членів Профспілки, підвищення ролі і авторитету профспілкових організацій у вирішенні питань забезпечення конституційних прав і гарантій членів Профспілки через соціальний діалог. 

                                                                                              Ворохта Галина Михайлівна -

                                голова Рахівської  районної профспілкової організації працівників культури